Pflegefachkraft ( m / w / d ) - Bereich Innere Medizin und Alterstraumatologie

Unser dynamisches Team sucht neue Teamplayer, speziell für unsere Innere Medizin und unsere Alterstraumatologie.
Sie teilen unsere Leidenschaft für ältere Patienten*innen, die nach modernsten operativen und konservativen Methoden behandelt werden?
Sie möchten mit aktivierender Pflege ein Stück Selbstständigkeit fördern?

Für unsere Ebene 6 suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Pflegekraft (m/w/d)

unbefristet in Vollzeit.

 

Wir sollten Sie mitbringen

  • Eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
  • Freude am Umgang mit Patienten
  • Verantwortungsbewusstsein, Sozialkompetenz und kooperative Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
  • Organisationsfähigkeit, körperliche und geistige Belastbarkeit
  • Interesse und Bereitschaft zur aktiven Mitgestaltung bei Arbeitsabläufen
  • Flexibilität und Empathie
  • Freude an der Versorgung internistischer Patienten

Wir bieten Ihnen:

  • Ein dynamisches, engagiertes und familiäres Team das sich über Sie freut
  • Unsere flache Hierarchie und die interdisziplinäre Arbeitsweise wird Sie begeistern
  • Der Erfolg bei der frührehabilitativen Behandlung wird Ihren Patienten*Innen und Ihnen Zufriedenheit bringen
  • Regelmäßige Teamaktivitäten/ Events (B2Run, Jubiläum, Stationsfeiern uvm.)
  • Hospitationstage, die Ihnen einen realen Einblick verschaffen
  • Ein familiäres Haus mit kurzen Dienstwegen
  • Einen attraktive Vergütung nach TVöD
  • Einspringprämie + Zulage Geriatrie
  • Digitale Pflegedokumentation
  • „Erler- Versorgungswerk“ (gerne mehr dazu in einem persönlichen Gespräch)
  • Gruppenunfallversicherung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
  • Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, arbeitgeberfinanziert (Wundmanagement, Innere Medizin, Alterstraumatologie, Akutgeriatrie)
  • Fachlich hochinteressantes und anspruchsvolles Arbeiten durch die verschiedenen Fachrichtungen
  • Mitgestaltungsmöglichkeiten im Dienstplan und flexible Arbeitszeitmodelle möglich (z.B. Mütter Dienste)
  • Faire Urlaubsplanung, im 3 Schichtsystem 36 Tage im laufenden Kalenderjahr (mindestens aber 30 Tage)
  • Standardfortbildungen ( jährliche Fortbildungen wie z.B. Arbeitsschutz und Hygiene) von Zuhause aus möglich - > E- Learning
  • „JobRad“ und Leasingmöglichkeiten für elektronische Geräte (z.B. Apple, Samsung etc.)
  • Corporate Benefits mit über 600 vergünstigten Einkaufsmöglichkeiten bei namhaften Anbietern
  • Leckeres, gesundes Essen in unserer hauseigenen Kantine
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Die Eingruppierung erfolgt in P7 TVöD/VKA

Für Rückfragen können Sie sich gerne an unsere Pflegedienstleitung Herr Weufen (0911/ 27 28-6299) wenden.

Bitte beachten Sie, dass schriftliche Bewerbungen nicht zurückgeschickt werden.

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